管理者(社員)ごとに閲覧できる結果を変えることはできますか?

管理者(社員)ごとに閲覧できる結果を変えることはできますか?

はい、スタンダードプランで可能です。

特定の分析結果のみを閲覧できる機能では、現場管理職の方をアカウント管理者として登録して所属する部署のみを設定することで、他部署の結果は確認できないよう設定することも可能です。

適性検査の受検案内だけをする管理者も登録できるので、分析結果を一切確認できないアカウント管理者設定も可能です。

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    • 社員に受検してもらう際の注意点やコツはありますか?

      受検依頼前に以下の項目をお伝えいただくと、よりスムーズに社員の方にご受検いただけます。 ・風土理解が目的で、人事評価が目的ではないこと ・約10分で受検が完了すること ・受検後には即座に自分の特徴が表示され自己理解につながること 受検依頼メールの編集機能もございますので、併せてご利用ください。
    • まずは1部署から始めてみたいのですが、可能ですか?

      はい、可能です。 まずは人事部内で利用を開始し、ミツカリの結果に納得感を得られた上で他の部署に展開される企業様も多くいらっしゃいます。 部署ごとにアカウントを発行することも可能ですが、複数アカウントの受検データを1つのアカウントに移行することはできませんのでご注意ください。 部署分けが容易にでき、1つのアカウントに複数の管理者を設定も可能、管理者ごとに閲覧権限も設定できる(スタンダードプランのみ)ので、1企業1アカウントでの運用を推奨しております。
    • 複数人でアカウントを管理することはできますか?

      はい、可能です。 人事部門や役員層の方だけでなく、現場管理職などの方を是非追加ください。 管理者ごとに閲覧できる画面に制限をもたせる機能も提供しております。(スタンダードプランのみ) 特定の部署だけの分析結果を見せたいなどのご要望にも対応しております。
    • どのように会員登録すればよいのですか?

      営業担当から、企業アカウント発行のURLをお送り致します。 URLに必要事項を入力して送信頂けましたら、即座にアカウントが発行されます。 アカウント管理者を複数人設けたい場合は、ログイン後の管理画面から設定が可能です。 企業アカウント発行URLから登録してしまうと、別企業のアカウントとして作成されてしまいますので、ご注意ください。